Шта је корпоративни идентитет:
Као корпоративни идентитет назива се скуп карактеристика и вредности, материјалних и нематеријалних, које дефинишу и разликују организацију, компанију или корпорацију, а то се утврђује на основу концепта који има о себи и у односу на остале.
Корпоративни идентитет, попут идентитета особе, произилази из свести организације у вези са њеним постојањем и дефинише се на основу карактеристика, принципа и филозофије којом се управља.
Тхе основни циљ корпоративног идентитета, поред позиционирања његовог имиџа и стварања осећаја припадности међу запосленима и клијентима, јесте и разликовање од конкурентских компанија.
Стога је неопходно да се корпоративни идентитет одражава не само у вредностима и филозофији компаније, већ и у Визуелни идентитет, што је графички и визуелни израз бренда.
Шта желите да рефлектујете у корпоративном идентитету? Па, историја компаније, врста пројеката у које је укључена, њен начин рада. И све ово ће бити преведено на графички језик и укључено у ваш логотип и у све потребне елементе који га подржавају и прате.
За његову употребу, поред тога, компанија креира и документ тзв приручник за корпоративни идентитет, који дефинише како ће се користити имиџ компаније и успоставља основне критеријуме за његову употребу у различитим медијима.
Елементи које организација користи за приказивање свог корпоративног идентитета крећу се од њеног логотипа до мерцхандисинг (или комерцијални промотивни предмети компаније), као што су дописнице (визит карте или визит карте, листови, коверте, фасцикле, оловке), мајице, мајице, па чак и униформе.
